4月29日，省总工会、省人社厅、省司法厅、省高院联合调研组一行到三明调研指导“园区枫桥”机制试点建设工作。市总工会党组成员、副主席李伸安陪同调研。

调研组一行对三元“园区枫桥”机制建设场所展开实地调研，深入园区企业车间了解实际情况，并召开座谈会，就纠纷调解、法律援助等情况做深入了解。三元区总工会党组书记、常务副主席罗著炳汇报了“园区枫桥”建设情况，与会人员就进一步发挥基地作用进行了分享交流。

“园区枫桥”机制建设的宗旨是贯彻落实习总书记坚持和发展新时代“枫桥经验”指示批示精神，整合多部门力量，将劳动纠纷化解在基层，解决在萌芽状态。三元经济开发区职工法律服务一体化基地作为三明市首家“园区枫桥”机制试点单位，基地首推“五全工作法”、“三心三到位服务”。由区总工会牵头每季度召开一次基地联席会议，制定工作制度，做好案件记录、文书制作、归档管理等基础工作，在调解中心的组织建设、制度建设和调处工作实效上狠下功夫，自2017年以来，多部门合力，并发挥联动作用，共化解各类劳动争议纠纷180余件，解决争议标的1800余万元，为职工追回欠薪500余万元，受到社会的广泛好评。

下一步，将继续发挥纠纷多元化解的重要作用，做好案件源头化解、诉前调解有机结合，促进纠纷及时化解、维护社会和谐稳定。